考慮到增強優質人員的健康保健安全防護法治自我意識和職業角色選擇健康保健技巧，201七年六月17日至19日，振石集團網站天色特鋼組織機構全體人員優質人員開始沒事次健康保健安全防護法治學校及職業角色選擇病預防治療學校技術培訓。該項培順誠邀請紹興實訓基地——陳樹大博士生導師來我們集團公司講課，培順玩法最主要共性安全衛生的保障法及新職業選擇類型病防治法法繪制，從安全衛生的保障的概念呢、安全衛生的保障職責范圍及新職業選擇類型病的以防兩個上進行培順。陳博士生導師講到，安全衛生的保障就是一種的法律責任，集團公司的所以公司員工都需把安全衛生的保障算作每個自己的的法律責任，局面貫切全面落實“安全衛生的保障第二、以防是以、融合污染治理”的總政策。陳博士生導師還提升了新職業選擇類型病的危害，讓每個位公司員工都了解一下其之處運轉任務運轉的有風險性危害緣由，推出以防的控制處理，要確保公司員工的運轉任務安全衛生的保障及身體安全安全。

東方特鋼要求，公司新到的每一位員工在入職之前都要接受三級安全教育課程，清楚了解安全生產責任制的內容，簽訂安全生產責任書，確保所有員工都清楚安全的重要性。

使用我縣全體人員操作的安全可靠的培圳的方式方法，增進了員工辭職的的安全可靠的法律意識和的安全可靠的基本知識。